“三着力”稳就业促就业-4008云顶国际网站
今年以来,淮北市杜集区人社局立足工作职能,全力服务企业、群众。
着力优化服务帮就业。深入实施就业优先战略,充分发挥企业在稳就业岗位中的主力军作用。借助镇、街道、开发区led显示屏无死角、不间断推送企业招聘信息,节省企业招工用工时间成本。加大稳就业政策公开力度,利用杜集区政府信息公开网动态公开涉企就业创业、技能培训等政策规定及经办流程,全方位向企业提供政策支持服务,最大限度惠及企业。建立区、镇(街道、开发区)企业服务机制,定期走访企业,了解企业生产状况和用工需求,根据企业实际情况,有针对性的提出解决办法。今年以来,共走访辖区内企业137家次,累计为企业解决150余个问题。
着力拓宽渠道增就业。聚焦企业用工难、劳动者就业难问题,采取灵活多样的形式,努力减少人力资源供给与岗位需求之间不匹配情况。通过杜集区企业用工帮办微信群,收集企业招聘用工信息,利用安徽公共招聘网等渠道广泛发布招聘简章;依托杜集区“三公里”就业圈,运用“社区快聘”平台,帮助企业就近招人,让群众实现家门口就业;举办2 n小型化、个性化专场招聘会,为企业与劳动者搭建双向对接“桥梁”,实现了“随用随招”“招工即用”,今年以来共举办线下专场招聘会84场,帮助企业与求职者达成就业意向约860人。
着力强化培训促就业。常态化开展“三级三方服务千企”活动,成立为企服务小分队,深入杜集区辖区内园区、企业,积极宣介企业新录用人员岗前技能培训等相关政策内容,帮助企业稳留工、促就业。今年以来,杜集区共有32家企业的919名职工参加了企业新录用人员岗前技能培训。持续组织实施“新徽菜·名徽厨进企业”活动,充分发挥徽菜名厨就业示范带动作用,对有培训需求的餐饮企业,委托杜集区新阳光等2家徽菜师傅定点培训机构,为企业量身定制徽菜师傅培训项目,助力徽菜餐饮企业发展。